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勤務地:広島市

正社員※未経験歓迎※記者・営業/編集スタッフ(地元密着週刊経済誌発行企業)

[編集・ライター(コピーライター)記者・アートディレクター / 中区 / 月給:23万円~]

求人管理番号:KKC-23035
NEW掲載期間:2026年8月27日~2026年9月17日
月給:23万円~
広島県広島市中区幟町
【福利厚生】
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、家族手当、営業インセンティブ手当、通勤手当(20000円/月)


【給与備考】
基本給230,000円〜280,000円

その他手当)
・広告、購読の営業手当は成果報酬型
・家族手当(配偶者3000円、子1000/人円)

昇給:有、1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績)
賞与:有、年2回、100,000円〜410,000円(前年度実績)

正社員ITエンジニア(エンジニアアウトソーシング企業) 〔未経験者歓迎・年間休日120日以上〕

[SE(システムエンジニア)・プログラマー・エンジニア / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区 / 月給:19万円~]

求人管理番号:KKC-101351
再掲載掲載期間:2026年8月21日~2026年9月17日
月給:19万円~
広島市
【福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、残業代全額支給、交通費、資格支援制度、e-learning、資格取得祝金あり(最大10万円)、親会社の持株会制度、確定拠出年金制度、健康保険組合のサービス利用/TJK、ベネフィットステーション、サークル活動、受動喫煙対策あり(禁煙)、転居支援制度、独身・家族寮 など

【休日詳細】
週休2日制、祝日、有給休暇:10日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇、骨髄ドナー休暇、年間休日122日

委託・請負ホテル支配人・副支配人〔学歴不問 / 未経験OK / おふたりでの応募が必須〕

[ホテルフロント・客室係・コンシェルジュ / 中区 / 年収:1,100万円〜1,100万円]

求人管理番号:KKC-33434
再掲載掲載期間:2026年8月21日~2026年9月17日
年収:1,100万円〜1,100万円
広島市中区
【福利厚生】
住居完備(1LDKで、家賃などは当社負担。バス・トイレ・エアコン完備)、社内表彰制度年2回

【休日詳細】
原則自由
※お休みは自由に調整可能です

【勤務時間】
原則自由
※ご自身でシフトを決定。自由に調整可能です。
※チェックイン終了後のお客様の問い合わせ業務に関しては、当社本部の夜間対応センターが対応します(緊急時を除く)。

契約社員Web系システムエンジニア/LM・PM候補(製造業向けシステム開発企業)

[生産・在庫・商品管理、手配・管理業務 / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区、安芸郡 / 年収:400万円〜650万円]

求人管理番号:KKC-101285
再掲載掲載期間:2026年8月21日~2026年9月17日
年収:400万円〜650万円
広島市(含安芸郡)
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、厚生年金基金(JJK)、退職金制度、定年制度(60歳)、通勤手当(上限35,000円)、家族手当、住居手当、eラーニング及び公開講習による研修有り

正社員営業職/未経験歓迎(国内最大級クラス技術系アウトソーシング企業)

[営業・企画営業 / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区 / 年収:320万円〜390万円]

求人管理番号:KKC-21282
再掲載掲載期間:2026年8月21日~2026年9月17日
年収:320万円〜390万円
・全国各事業所
※希望勤務地を最大限考慮。
※住宅補助制度等あり!安心して働けます。
【福利厚生】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、通勤手当(全額支給)、残業手当(35時間を超えた分を支給)、休日出勤手当、深夜手当、出張手当、家族手当、赴任手当、引越費用負担(社内規定あり)、資格取得祝金、帰省旅費、借上社宅制度、慶弔金制度、確定拠出年金制度(401K)、提携保養所、モチベーション支援、メンタルヘルスチェック、キャリアプラン支援、eラーニング、技術図書購入補助

【休日詳細】
週休二日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日:入社半年経過後)、年間休日日数:120日以上

【求めるスキル】
・何かしらの就業経験(アルバイト含む)
・営業職を希望している方

【歓迎するスキル】
・接客・販売等のお客様とコミュニケーションを要する業務経験がある方。
・普通自動車免許をお持ちの方

正社員セールスエンジニア(音声)/オフィス環境・ITインフラ(大手通信キャリアグループ企業)

[SE(システムエンジニア)・プログラマー・エンジニア / 中区 / 年収:440万円〜640万円]

求人管理番号:KKC-22016
再掲載掲載期間:2026年8月21日~2026年9月17日
年収:440万円〜640万円
広島県広島市中区
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、慶弔見舞金、KDDI株式会社の福利厚生も一部利用可能、国家資格「ITパスポート」等各種資格取得支援制度、KDDI共済会(相互扶助給付、福利厚生、団体扱い生命保険 等)

正社員分譲マンション事業推進(不動産総合ディベロッパー)

[営業アシスタント / 西区 / 年収:340万円〜450万円]

求人管理番号:KKC-21824
再掲載掲載期間:2026年8月21日~2026年9月17日
年収:340万円〜450万円
広島県広島市西区
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、決算賞与制度あり、業務用スマホ貸与、ノートパソコン貸与、子育て手当、出産祝金、確定拠出年金(401k)、定年積立金補助制度(月額最高1万5000円まで補助)、退職金制度、資格取得支援制度、年間表彰制度(海外研修旅行など)、人間ドック補助制度(35歳以上)

正社員未経験×女性も活躍中・給排水設備工事の施工管理(水道工事の配管・メンテナンス企業)

[建築・設計・製造系関連職 / 東区 / 月給:22万円~]

求人管理番号:KKC-23585
再掲載掲載期間:2026年8月21日~2026年9月17日
月給:22万円~
本社 広島県広島市東区牛田本町
【福利厚生】

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金制度(建退協)
通勤手当:実費支給(一律月額10,000円)
マイカー通勤:可(コインパーキング利用)
資格受験補助制度
奨学金返済補助制度
個人型401K制度
AIGハイパーメディカル保険加入
社員旅行
カープ・サンフレッチェ・ドラゴンフライズ年間チケット
育児休業取得実績あり
制服・作業服・社用車貸与
定年60歳
再雇用制度あり(65歳迄)


【給与・賞与】
<予定年収>
300万円~580万円

<賃金形態>
<月給制>
月給額
222,000円~431,000円(固定時間外手当37,000円~71,000円含む)
*保有資格、経験を基に決定します。

基本給(月額平均)又は時間額
185,000円~360,000円

固定残業代
37,000円~71,000円
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、25時間分の固定
残業代として支給し、これを超える時間外労働は追加で支給。

昇給(前年度実績):あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円~15,000円(前年度実績)

賞与(前年度実績):あり
年2回(7月、12月)
計 1.50ヶ月分(前年度実績)

【試用期間】
3カ月 ※試用期間中の労働条件 同条件

正社員Webディレクター/フルリモート可能(WEBサイト制作会社)

[WEBディレクター ・WEBデザイナー / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区、大竹市、廿日市市、江田島市、呉市、東広島市、竹原市、三原市、尾道市、福山市、府中市、庄原市、三次市、安芸高田市、安芸郡、神石郡、世羅郡、豊田郡、山県郡 / 年収:450万円〜600万円]

求人管理番号:KKC-22096
再掲載掲載期間:2026年8月21日~2026年9月17日
年収:450万円〜600万円
フルリモートワーク可能※関東圏外に在住の方のみ
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険、資格取得支援制度、書籍・資料購入支援制度、外部セミナー参加支援制度、各種社内勉強会、図書共有スペース、飲み会代・ランチ会代サポート、部活動制度、お花見やBBQ等の季節行事、WAN55 AWARD(毎年2回 )、リフレッシュルーム完備、無料ティーサーバー、オフィスグリコ(菓子、軽食)、オフィスオアシス(飲み物)、書籍・資料購入費サポート、資格取得支援サポート、外部セミナー参加費サポート、各種社内勉強会、図書共有スペース、飲み会・ランチ会推奨、部活動、社内BBQの開催

契約社員IT事務職(通信業界向けエンジニア派遣企業)

[SE(システムエンジニア)・プログラマー・エンジニア / 中区、東区、南区、西区、安佐南区、安佐北区、安芸区、佐伯区 / 年収:250万円〜500万円]

求人管理番号:KKC-21219
再掲載掲載期間:2026年8月21日~2026年9月17日
年収:250万円〜500万円
広島市内のプロジェクト先に配属となります。
【福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、通勤交通費、資格取得手当、役職手当、住宅手当、育児手当、健康診断、社員旅行、各種行事

【休日詳細】
週休二日(シフト制) 年次有給休暇(入社後半年間で8割以上出勤していれば、入社後6ヵ月経過時点で10日付与) ※年間休日105日
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